Trong một thời gian dài tôi không thể tìm được một công việc phù hợp: phải làm gì?

Mỗi người trong chúng ta, ít nhất một lần trong đời, phải đối mặt với những khó khăn trong việc tìm nơi làm việc.

Đôi khi những tìm kiếm có thể kéo về trong tuần, tháng và thậm chí nhiều năm

Một người có thể ngồi không và không hiểu tại sao điều này lại xảy ra.

Nhưng không có gì xảy ra như vậy và cũng có lý do cho nó. Những khó khăn đi kèm với toàn bộ thời gian tìm kiếm không chịu nổi Người đàn ông không đứng dậy, suy sụp và có thể rơi vào trầm cảm rất thật. Vậy làm thế nào để ngăn chặn tình trạng này?

Nguyên nhân chính của thất nghiệp

Tại sao một người không thể tìm được việc làm?

Có nhiều lý do tại sao một người không thể tìm được việc làm.

Đôi khi chính chúng ta không nhận thấy làm thế nào làm gì đó saisau đó đi đến một kết quả tiêu cực. Có một số lý do chính tại sao người nộp đơn sẽ không tìm thấy thứ gì đó phù hợp với mình.

Tóm tắt không chính xác. Khá là một lỗi phổ biến hầu hết các ứng viên. Một số người lười biếng chỉ cần lấy và tải xuống một mẫu sơ yếu lý lịch từ Internet, làm lại nó một chút, thêm thông tin về bản thân họ. Tất nhiên, điều này là đáng chú ý đối với người sử dụng lao động, đặc biệt là người có kinh nghiệm. Anh ta có thể quyết định rằng bạn không có trí tưởng tượng, bạn chạy trốn khỏi khó khăn và không biết cách tìm ra phương pháp phù hợp.
Nó cũng cần thiết là sơ yếu lý lịch chỉ nên bao gồm các sự kiện thực tế và kinh nghiệm làm việc thực tế.
Không cần phải nói dối và tự gán cho mình những thành tựu tưởng tượng, tin tôi đi, mọi người sẽ nhanh chóng tìm ra liệu điều này có đúng hay không. Bạn cũng cần đảm bảo rằng không có lỗi chính tả và dấu câu, không ai cần một nhân viên mù chữ. Các sự kiện được liệt kê khô khan, tem banal và cụm từ đã được nhìn thấy hàng trăm lần, cũng không ấn tượng.
Không có khả năng áp dụng và bán hàng. Một người quan tâm đến việc nhận một địa điểm phải có khả năng tự trình bày và thực tế là bán chính mình. Như chúng ta biết, người bán hàng là tốt và xấu. Vì vậy, lựa chọn thứ hai không có cơ hội. Do đó, nếu bạn không biết cách thể hiện bản thân và điểm mạnh của mình, hãy giải thích ngắn gọn lý do tại sao bạn là người giỏi nhất và tại sao bạn cần lấy chính xác bạn, cơ hội của bạn sẽ nhanh chóng bay xuống.
Bạn đã sai và thiếu chuyên nghiệp khi thực hiện cuộc phỏng vấn. Cuộc phỏng vấn là giai đoạn cơ bản và quan trọng nhất cho quyết định cuối cùng. Và nếu bạn đã thể hiện mình là một người không chắc chắn, không biết nói và không sẵn sàng cho các câu hỏi, thì đây không phải là một điểm cộng cho bạn.
Tự nghi ngờ. Những người như vậy có thể nhìn thấy ngay lập tức, họ không gây được nhiều thiện cảm. Do đó, nếu sự không chắc chắn của bạn quá đáng chú ý, thì bạn phải là một chuyên gia rất giỏi để làm cho nhà tuyển dụng của bạn quan tâm, nếu không thì cơ hội của bạn là rất nhỏ.
Tuyên bố không thân thiện đối với người đứng đầu quá khứ. Một câu hỏi khá phổ biến tại cuộc phỏng vấn là "tại sao bạn lại rời bỏ công việc trước đây".
Nếu bạn được hỏi về điều này, thì trong mọi trường hợp, bạn không nên nói xấu về chủ nhân trước đây của mình, ngay cả khi bạn thực sự xấu ở đó.
Trang phục không phù hợp tại buổi phỏng vấn. Tại buổi phỏng vấn, bạn nên cố gắng trông gọn gàng và không cho phép bản thân thêm bất cứ điều gì. Điều này không có nghĩa là bạn cần mặc một bộ đồ công sở. Nhưng, ví dụ, nếu trong đời bạn thích váy ngắn rất ngắn và kẹp tóc dài, bạn không nên đi phỏng vấn trong trang phục này. Mọi thứ nên kín đáo và có chừng mực.
Thiếu kinh nghiệm. Dù nghe có vẻ buồn thế nào, nhưng hầu hết các nhà tuyển dụng đều cần nhân viên đã có kinh nghiệm. Nếu bạn không có đủ kinh nghiệm cho vị trí bạn muốn, thì rất có thể bạn sẽ tiếp tục nghe những lời từ chối.
Bạn đang tìm kiếm một công việc hoàn hảo. Bạn phải hiểu rõ rằng theo đuổi công việc hoàn hảo là rất khó. Bạn thậm chí có thể không tìm thấy một nơi sẽ đáp ứng đầy đủ tất cả các điều kiện của bạn. Xác định những gì là quan trọng nhất với bạn.
Mong muốn có được rất nhiều cùng một lúc. Tất nhiên, người nộp đơn trước tiên sẽ xem xét mức lương đề xuất. Nhưng bạn cần hiểu rằng có thể ngay lập tức không thể kiếm được nhiều tiền.
Do đó, nếu bạn đang theo đuổi một mức lương cao ở đây và bây giờ, thì việc tìm kiếm có thể bị trì hoãn.
Phương pháp tìm việc của bạn là thụ động và lỗi thời. Nếu bạn, đã gửi một phản hồi đến một vị trí tuyển dụng, mong đợi một phép màu, bạn sẽ không chờ đợi nó. Trong trường hợp này, bạn cần phải hoạt động. Đó là giá trị sử dụng tất cả các tài nguyên. Nếu bạn đang tìm kiếm công việc trong quảng cáo trên báo, thì bạn cần thêm vào các nguồn và Internet. Có lẽ bạn nên tự mình gọi một số công ty có uy tín và tìm hiểu xem họ có công việc phù hợp với bạn không.
Bạn không thực hiện bất kỳ công việc. Nếu tình hình tài chính của bạn khó khăn và bạn rất cần một công việc, nhưng vì một số lý do bạn không thể tìm thấy một lựa chọn phù hợp cho mình, nó có thể đáng để xem xét những người khác. Nếu bạn cho rằng có một số ngành nghề "đáng xấu hổ", thì việc tìm kiếm của bạn có thể kéo dài trong một thời gian rất dài.

Nếu tìm kiếm việc làm bị trì hoãn và không dẫn đến bất cứ điều gì tốtbạn nên chú ý đến một số khuyến nghị cụ thể có thể giúp bạn.

Có một mong muốn, nhưng không có khả năng

Tôi muốn làm việc, nhưng tôi không thể tìm được việc làm. Trầm cảm! Phải làm gì

Nó xảy ra rằng một tìm kiếm dài cho công việc dẫn một người vào một trầm cảm thực sự. Nếu bạn cảm thấy cảm giác này, thì có lẽ bạn nên tìm kiếm sự giúp đỡ chuyên nghiệp

Cùng với tất cả các lực lượng và tiếp tục tìm kiếm. Ưu tiên cho bản thân và xác định điều gì là quan trọng nhất đối với bạn trong công việc. Có lẽ bạn thường chú ý đến lựa chọn không phù hợp với bạn.

Lắng nghe bản thân có lẽ bạn thực sự không muốn làm việc quá nhiềunhư bạn nghĩ Hãy cố gắng hết sức để tìm kiếm, chủ động.

Bạn đang tìm kiếm công việc không chỉ trên một tài nguyên: xem các vị trí tuyển dụng trên Internet, trên báo và thông báo, hãy tự gọi cho các công ty. Chỉ cần làm một cái gì đó, bạn có thể nhận được một kết quả.

Nếu việc tìm kiếm bị trì hoãn trong một thời gian dài

Trong một thời gian dài, hơn một năm tôi không thể tìm được việc làm: phải làm gì?

Nếu tìm kiếm đã kéo dài hơn một năm, thì nó đáng để xem xét - có thể bạn đang tìm kiếm không phải nơi bạn cần hay không.

Quyết định điều gì là quan trọng nhất với bạn ở vị trí mong muốn.

Lập danh sách những mong muốn của bạn và nghiên cứu chúng một cách cẩn thận, có thể nhu cầu của bạn quá cao? Một số có thể phải bị bỏ rơi. Không phải tất cả các nhà tuyển dụng có thể cung cấp cho bạn mọi thứ cùng một lúc, vì vậy bạn nên nhớ rằng bạn phải hy sinh một cái gì đó.

Nếu bạn đang xem xét vị trí tuyển dụng theo bất kỳ một hướng nào, hãy xem xét mở rộng phạm vi tìm kiếm. Có thể bạn có bất kỳ kỹ năng đặc biệt nào hoặc bạn đang cháy bỏng với ham muốn học và học những điều mới

Có lẽ bạn nên yêu cầu sự giúp đỡ từ một chuyên gia, người sẽ phân tích sơ yếu lý lịch và mong muốn của bạn, và cho bạn biết cách tiến hành.

Hãy cố gắng tích cực nhất có thể. Đừng ngồi yên, mở rộng tìm kiếm của bạn. Có lẽ nó chỉ ở thành phố của bạn mà rất tệ với công việc hoặc những thứ này khó khăn tạm thời và chỉ về vị trí tuyển dụng mong muốn.

Tạm thời ổn định bất cứ nơi nào bạn có thể hoặc không muốn làm việc, nhưng tuy nhiên, không ngừng tìm kiếm chỗ trống trong giấc mơ của bạn.

Khó khăn trong việc tìm kiếm việc làm sau khi học đại học

Tôi không thể tìm được việc làm sau khi học đại học: tại sao nó quá khó và phải làm gì?

Hôm nay, có được một vị trí uy tín ngay sau khi tốt nghiệp khá khó khăn.

Rốt cuộc, hầu hết các nhà tuyển dụng cần những người có nhiều kinh nghiệm.

Sinh viên, để bằng cách nào đó tránh điều này, bạn cần tìm một vị trí tuyển dụng phù hợp trong quá trình học tập. Nhưng ngay cả tùy chọn này không phải lúc nào cũng hoạt động. Thông thường để những người trẻ hoài nghi.

Nhiều người tin rằng họ vô trách nhiệm, gió và bất tiện. Do đó, một số công ty nghiêm túc không muốn liên hệ với họ. Mặc dù người ta tin rằng các chuyên gia trẻ tuổi được đánh giá rất cao.

Trước hết, đừng bỏ cuộc. Đó là giá trị cố gắng bản thân bất cứ nơi nào có thể. Tại buổi phỏng vấn bạn cần tự tin thể hiện cho nhà tuyển dụng tương lai rằng bạn có tiềm năng.

Anh ta phải hiểu rằng anh ta có thể không có đủ kinh nghiệm, nhưng bạn rất có khả năng, học hỏi nhanh và nắm bắt mọi thứ một cách nhanh chóng.

Bạn không nên ngay lập tức dựa vào một vị trí uy tín. Cố gắng để có được một số thực tập. Nó có thể không được trả tiền, nhưng nó sẽ mang lại trải nghiệm đúng đắn.

Khó tìm việc làm trong chuyên ngành: phải làm gì?

Nếu chuyên môn của bạn không được yêu cầu, điều này dẫn đến thực tế là có được một công việc trở nên rất khó khăn.

Có lẽ nó đáng để suy nghĩ về thay đổi nghề nghiệp.

Bây giờ không cần thiết phải đi học đại học nữa, bây giờ có rất nhiều các khóa họccó thể rất hữu ích trong tương lai.

Có trách nhiệm tiếp cận trường hợp này và nghiên cứu câu hỏi: khi các chuyên gia trong nghề của bạn không còn được đánh giá cao, liệu đây có phải là một hiện tượng tạm thời hay không, và có lẽ bạn chỉ đang tìm sai địa điểm và một nơi nào đó bạn cần những người có chuyên môn.

Trong trường hợp này, có thể đáng để xem xét tùy chọn di chuyển, nếu bạn thực sự muốn làm việc trong chuyên ngành.

Nếu nghề nghiệp của bạn có giá trị ở nước ngoài, hãy xem xét đi làm. Đừng tuyệt vọng, hãy tiếp tục tìm kiếm.

Các chuyên gia giỏi luôn được đánh giá rất cao, có lẽ có một lựa chọn để có được một công việc trong một công ty cho một vị trí khác với khả năng trong tương lai sẽ chuyển sang công việc mong muốn.

Làm thế nào để không tuyệt vọng?

Tất nhiên, việc tìm kiếm đã bị trì hoãn đáng kể và niềm tin vào bản thân và sức mạnh của bạn bắt đầu rời đi.

Làm thế nào để không tuyệt vọng và không rơi vào trầm cảm?

Lắng nghe lời khuyên của các nhà tâm lý học:

Bạn cần tiếp tục tin vào chính mình. Niềm tin vào bản thân là phẩm chất quan trọng nhất và rất mạnh mẽ của một người. Chính cô ấy là người tiếp thêm sức mạnh cho chúng tôi và quyết đoán trong việc quyết định chấp nhận một công việc. Do đó, trong những thời điểm khó khăn, điều quan trọng là duy trì sự tự tin. Có lẽ bạn có thể được giúp đỡ bởi sự hỗ trợ của những người thân yêu và lời nói của họ rằng bạn sẽ thành công. Những lúc như vậy, bạn chỉ cần mạnh mẽ và tự tin. Hãy nhớ thường xuyên hơn về công trạng của họ, họ sẽ giúp cho bạn thấy rằng bạn có giá trị gì đó.
Đánh dấu các ưu tiên của bạn. Quyết định chính xác những gì bạn muốn. Bạn thậm chí có thể lập một danh sách các yêu cầu. Quyết định những gì là tối quan trọng với bạn.
Bạn không nên từ bỏ giấc mơ của mình, nhưng có lẽ bạn cần tìm một sự thỏa hiệp nào đó.
Không cần phải cảm thấy tiếc cho mình. Đáng tiếc là một chất lượng rất xấu. Đừng để người khác làm điều đó. Điều này không dẫn đến bất cứ điều gì tốt. Một trạng thái như vậy chỉ làm cho mọi thứ trở nên trầm trọng hơn, và một tâm trạng bi quan treo lơ lửng trong không khí, thậm chí mong muốn làm điều gì đó hơn nữa có thể biến mất. Không cần phải đổ lỗi cho bất cứ ai cho những thất bại của họ. Phân tích tình huống, nhìn nó khác đi, cố gắng tìm điểm yếu của bạn.
Đừng ngại thay đổi một cái gì đó. Đừng sợ thay đổi và đứng yên. Nếu bạn không nhận được một thứ, bạn có thể muốn thử thứ khác. Đừng ngại thay đổi nghề nghiệp của bạn, hãy thử một cái gì đó mới và khác thường cho chính bạn. Bạn cần phải là một nhà thám hiểm. Học các kỹ năng mới. Đừng sợ khó khăn và mạnh dạn đi gặp họ.
Không cần phải treo lên. Đừng tua lại trong đầu cùng một thất bại để tưởng tượng rằng bạn đã hành động khác đi. Thất bại cũng là một kinh nghiệm. Không có gì để trở lại. Để lại mọi thứ trong quá khứ và cố gắng thay đổi cuộc sống của bạn tốt hơn.

Tìm kiếm luôn luôn là khó chịu và thú vị. Nó trở nên đáng sợ bởi vì không có lựa chọn phù hợp. Chà, nếu có một phương tiện của cuộc sống, nhưng nếu chúng sắp hết thì sao?

Không có gì sai với thất bại.

Nhưng nó đáng để xem xét nếu họ theo đuổi hơn một năm. Trong trường hợp đó, có thể tốt hơn để xem xét các lựa chọn khác?

Đừng ngại hành động. Nó chưa làm tổn thương ai cả!

Làm thế nào để nhanh chóng tìm được một công việc mà không có kinh nghiệm và giáo dục: